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判断の瞬間②やるべきことは見えているのに、手が動かない瞬間
やるべきことは見えているのに、なぜか手が動かない――。本記事では、そうした経営者の「判断の瞬間」を、実際の相談現場をもとに描いています。怠慢や意志の弱さではなく、多くの場合、判断と実行を同時に背負ってしまっていることが、行動を重くしています。やるか・やらないかではなく、「今どこまで引き受けるか」を切り分けることで、判断は一気に軽くなります。完璧な計画や成功の保証を求めるあまり、動けなくなってしまう経営の現場。その構造を丁寧に整理し、判断が前に進むきっかけを探ります。答えを押し付けるのではなく、次の一歩を決めるための視点を得たい方に向けた一編です。
24 時間前読了時間: 4分


2026年、中小企業にとっての本当の示唆 ― 成長よりも「判断の質」が問われる年 ―
2026年の経済環境は、大きく崩れない一方で、楽観できる状況でもありません。AI投資や財政出動に支えられた「表面的な安定」の裏で、人手不足、コスト上昇、制度対応、判断の遅れといった負荷が中小企業に静かに積み重なっています。本記事では、金融機関や官庁の複数レポートを踏まえつつ、成長戦略やノウハウ論ではなく、「何をやるか」よりも「何をやらないか」「どの判断を急がないか」という視点から、2026年に中小企業経営者が向き合うべき示唆を整理します。まだ大丈夫だと思いながらも、どこか引っかかりを感じている方に向けて、立ち止まる意味と、その先の考え方を静かに言葉にした内容です。
2 日前読了時間: 3分


なぜ「移動時間」に、経営の判断が進むのか
コンサルタントという仕事柄、地方出張や移動時間が発生する。効率だけを考えれば、移動は無駄に見えるかもしれない。しかし実際には、会社や机に向かっているときよりも、移動中のほうが経営判断が進む場面がある。本記事では、京都・仙台・香川・甲府などへの出張経験を踏まえながら、なぜ「移動時間」に思考が整理され、「何を決める話なのか」が見えてくるのかを考察する。判断を急がされない環境、身体の移動による思考の固定化の解除、そして「やらない選択肢」が浮かびやすくなる理由とは何か。効率論では語れない、経営者や意思決定に関わる仕事にとっての「考える余白」の重要性について、実務の視点から整理する。
3 日前読了時間: 4分


年始に経営者が一番やってはいけないこと
年始になると、多くの経営者が「今年こそは動かなければ」「何か始めないといけない」という焦りを感じます。しかし、その焦りのまま行動に移すことで、判断を誤ってしまうケースも少なくありません。本記事では、18年以上にわたり中小企業経営者の相談に向き合ってきた筆者が、年始だからこそ経営者がやってはいけない判断について整理します。情報を集めすぎて決められなくなること、何かを始める前に「やめること」を決めないこと、そして一人で判断を抱え込んでしまうこと。この3つの視点を通じて、焦りを否定せずに、判断を前に進めるための考え方を解説します。年始の忙しさや不安の中で、立ち止まって考えることの意味を再確認したい経営者に向けた内容です。
5 日前読了時間: 3分


2026年、日本経済は緩やかに回復する見込み。では中小企業は何を考え、何を選ぶべきか
2026年の日本経済は緩やかな回復見通し。しかし中小企業にとっては金利上昇やコスト増など課題も多い年です。経営とマーケティングで何を整理し、何を選ぶべきかを解説します。
2025年12月24日読了時間: 4分


【週末に読みたい】経営者の心を整える3つの視点
経営者として走り続けるほど、「前に進んでいない感」「判断の迷い」「孤独感」に心が疲れてしまうことがあります。本記事では、3本の人気ブログ(メンタル維持法/停滞期の乗り越え方/経営者の葛藤)をもとに、経営者が苦しい時期をどう乗り越え、希望を取り戻すかを体系的に解説。停滞期の正体、メンタルを守る思考法、第三者による“種まきの見える化”など、週末に心を整えるための実践的なヒントをまとめています。「うまくいかない時こそ普通」「希望は結果ではなく構造の中にある」。経営者としての視点と感情の両面に寄り添い、来週を前向きに迎えるためのエッセンスが詰まった一記事です。
2025年12月5日読了時間: 4分


経営者の苦悩「前に進んでいない感」をどう乗り越えるか
経営には必ず“苦しい時期”があります。努力しているのに成果が見えず、解決の糸口もつかめず、「今やっていることに意味はあるのか」「いつまで続ければ良いのか」と不安になる瞬間は、どんな経営者にも訪れます。本記事では、そんな停滞期の乗り越え方を、全国350社以上の中小企業を支援してきた経験から解説します。希望は結果として生まれるのではなく、“構造”を整えることで生まれるもの。小さな未来の仮説づくり、意味の判断を急がない姿勢、第三者による前進の見える化など、経営者が前に進む力を取り戻すための本質的なヒントをお伝えします。未来に向かって光が見える瞬間ほど、経営者に力を与えるものはありません。停滞の中にある“芽”を見つけ、希望を取り戻すための実践的な視点をまとめました。
2025年12月4日読了時間: 4分


コンサルでお客様や同業者に言われて気づいたこと
株式会社ホワイトナイトは、全国約350社の中小企業を支援してきた経営・マーケティング専門コンサルティング会社です。満足度・目標達成率ともに約9割。大企業の手法を理解しながらも、中小企業の現場に合わせた実践的なノウハウと伴走型支援で、売上10億・30億・100億の壁を越えるサポートを行っています。「結果」と「誠実さ」をモットーに、徹底した事前準備と現場密着のコンサルティングで、お客様の成長に本気でコミットします。中小企業専門のコンサル・顧問サービスならホワイトナイトへ。
2025年11月4日読了時間: 4分


採用難時代を突破する“マーケティング”とは?
中小企業の採用に悩む経営者必見。「応募が来ない」「すぐ辞める」その原因は採用活動に“マーケティング思考”が欠けているからかもしれません。本記事では、社員2名から70名に成長した企業や売上800%アップを実現した事例をもとに、「採用×マーケティング」で人材採用と業績を同時に伸ばす方法を紹介。株式会社ホワイトナイトが提供するSME Vision Shiftで、中小企業の採用と成長を加速させましょう。
2025年10月30日読了時間: 3分


中小企業の「課題が多すぎて動けない」を解消するために
中小企業の経営課題は、経営戦略・マーケティング・人手不足・資金繰り・販路開拓・組織づくり・認知度向上など多岐にわたります。
しかし、いきなりすべてに手を出すと、どれも中途半端になり前に進めないことも。重要なのは、まず「何から手をつけるか」を明確にし、実行と同時に代替プランも考えることです。
株式会社ホワイトナイトでは、中小企業専門の顧問サービスを通じて、経営課題を構造的に整理し、優先順位を立て、経営者の意思決定を支援します。頭の中が整理され「やるべきことが明確になった」との声多数。
外部の伴走者と共に、経営を前へ進めましょう。
2025年10月29日読了時間: 3分


なぜ「いい商品なのに売れない」のか?中小企業が陥る3つの罠と解決策
中小企業の販路拡大を阻む3つの罠と解決策を徹底解説。技術力は高いのに認知度が低い、専門用語で伝わらない、プッシュ営業で成果が出ない…そんな課題をストーリーマーケティングで解決。顧客視点の伝え方で売上アップを実現する方法とは。
なぜ「いい商品なのに売れない」のか?中小企業が陥る3つの罠と解決策
2025年10月27日読了時間: 8分


リーダーの力──決断を正解にする人
リーダーとは何か――決断する勇気、責任を背負う覚悟、愚直に進める力、そして仲間を巻き込む力。政治や経営の現場から、リーダーの本質に迫ります。
2025年10月22日読了時間: 3分


「中小企業×業界別」マーケティング①:BtoB戦略:町工場が「知られる会社」になるために
「中小企業×業界別」マーケティング①:BtoB戦略:町工場が「知られる会社」になるために。SWOT分析・ペルソナ設定から具体策までをご紹介します。
2025年10月18日読了時間: 5分


集客は“気合”ではなく“仕組み”で勝つ
「集客がうまくいかない」という相談をよく受けます。 しかし実際の現場では、“気合でなんとかする営業”に依存している企業がいまだに少なくありません。経営者はやるべきことは仕組みをつくっていくことです。中小企業の経営者向けのブログ記事
2025年10月18日読了時間: 2分


M&Aで会社を残すという選択──地方中小企業のための準備と相場観<事業承継ブログ 第3回>
事業承継の方法の一つにM&Aがあります。M&Aは「会社を売る」ことではなく「会社を未来へ託す」ことです。地方企業こそ、M&Aの可能性が広がっています。
2025年10月17日読了時間: 2分


高市総裁就任が映し出す「メディアの転換点」——人々と情報の関係が変わる時代
新聞からテレビ、そしてSNSへ——情報発信と受信の構造が大きく変わっています。政治をきっかけに、人々とメディアの関係が根本的に変わる転換点を、マーケティングの視点から読み解きます。
2025年10月16日読了時間: 4分


後継者育成5年計画の立て方──“承継”は時間をかけて磨き上げる<事業承継ブログ 第2回>
事業承継のための時間についての記事です。日本の地方では、経営者の高齢化とともに「後継者育成」が深刻な課題となっています。 後継者は社長交代の瞬間に育つのではなく、長い時間をかけて「次の経営者」としての資質を育てていく必要があります。 経営者育成に必要な時間とその理由についての記事です。
2025年10月15日読了時間: 2分


地方の中小企業が未来をつなぐために―「事業承継」の準備と実行<事業承継ブログ 第1回>
地方の中小企業が未来をつなぐために―「事業承継」の準備と実行<事業承継ブログ 第一回>事業承継の考え方、準備などについて包括的にお伝えします。事業承継は「会社を残すための成長戦略」であり、準備がとても大事です。準備を早く始めることでメリットも多くあります。
2025年10月14日読了時間: 4分


「SME VISION SHIFT」とは ― 中小企業の未来をつくる“ビジョン×カルチャー”戦略
「中小企業のビジョンとカルチャーを戦略に変える『SME VISION SHIFT』。企業の未来をつくる新しい経営支援モデルとは。」
2025年10月14日読了時間: 2分


明日の戦略をつくる 〜今夜、まず考えるべき3つのステップ
中小企業・小規模事業 経営者向けのブログです。今回のテーマは「明日の戦略をつくる 〜今夜、まず考えるべき3つのステップ」。経営者にとって、日曜日の夜の過ごし方が翌週の企業のパフォーマンスを左右します。
2025年10月12日読了時間: 4分
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